| contact | nl | en

HR & Payroll Officer

Locatie: Antwerpen
Reference code: MDB-16976
Type: HR, Reward
Toegevoegd op: 02/09/2020

Over onze klant

Onze klant is een toonaangevende internationale logistieke speler, bekend om zijn kwaliteit en vlekkeloze service aan de grote multinationals. Met meer dan 200 sites wereldwijd zijn ze reeds gerenommeerd in de markt. Door in te zetten op technologische - en ecologische innovatie realiseren ze vandaag verdere significante groei. Ter versterking van het HR team zijn ze momenteel op zoek naar een analytische en oplossingsgerichte HR en Payroll Officer die graag zijn/haar steentje bijdraagt aan een vlotte payroll service. Een mooie opportuniteit voor iemand met passie voor (hard) HR die op zoek gaat naar een hands-on omgeving waarbij je ook in bredere HR projecten wordt betrokken.  

Jobomschrijving

Als HR en Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en optimaliseren van de salarisverwerking. Daarnaast werk je mee aan een aantal bredere HR projecten en werk je in tandem met het soft HR team.

Dit betekent onder meer:

  • Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor collega’s en externe partners met betrekking tot hard HR gerelateerde topics;
  • Het verzamelen, controleren en ingeven van de noodzakelijke gegevens voor de payroll verwerking; controleren tijdsregistratiegegevens; opvolgen van het sociaal secretariaat
  • Het dagelijks beheer van de personeelsdossiers van a tot z (opstellen sociale en wettelijke documenten, arbeidsovereenkomsten, verzekeringen, attesten, ingeven van gegevens, beheer personeelsdossier, …);
  • Het berekenen van de verlofrechten, vakantiegeld, premies, afrekeningen eindejaar en bij vertrek;
  • Het in kaart brengen en opvolgen van het HR admin proces in lijn met de sociale wetgeving;
  • Opvolgen van absenteïsme en arbeidsongevallen, alsook het bijhorend beleid en administratie;
  • Het meedenken over het optimaliseren van het payrollproces;
  • Het meewerken aan HR gerelateerde projecten.

Profiel

 
  • Bachelor of master diploma;
  • Blikt terug op min 2j ervaring in hard HR;
  • Thuis in sociale wetgeving;
  • Analytisch denkvermogen met oog voor detail;
  • Oplossingsgericht, contactvaardig en sociaal;
  • Ordelijk en punctueel werken;
  • Communicatief, maakt goede vertaalslag naar werknemers;
  • Werkkennis Engels en Frans.

Aanbod

Onze klant biedt:

  • Een uitdagende functie met veel variatie binnen een fijne werkomgeving met no nonsense cultuur:
  • Een dynamische, open en informele doch professionele cultuur met de nodige autonomie en verantwoordelijkheid;
  • Ruimte voor initiatieven en zelfontwikkeling;
[apply-linkedin-button]

Solliciteer voor deze job

CV opladen

(enkel pdf of doc files)

Ik verklaar hierbij de privacy policy gelezen te hebben en hiermee akkoord te gaan.

*verplicht