| contact | nl | en

Technical Manager – Sleutelrol internationaal groeibedrijf

Locatie: West-Vlaanderen
Reference code: SGU - 16091
Type: Maintenance & Production
Toegevoegd op: 16/01/2020

Over onze klant

Dit productiebedrijf, actief in de maakindustrie, maakt deel uit van een Amerikaanse multinational en is dankzij het sterk strategisch beleid, de kwalitatieve producten en het continu investeren in de laatste nieuwe technologieën uitgegroeid tot wereldmarktleider in de sector. Verspreid over 20 sites stellen zij 5.000 werknemers tewerk en realiseren zij een omzet van ruim 1,5 miljard euro. Wegens een interne promotie zijn zij voor de site in regio Kortrijk op zoek naar een Technical Manager die graag carrière wil maken binnen een financieel gezind en sterk groeibedrijf waar professionaliteit en entrepreneurship hoog in het vaandel wordt gedragen.

Jobomschrijving

  • Het uitwerken, implementeren en opvolgen van een gedegen onderhoudsstrategie op zowel korte als middellange termijn, het uitwerken van concrete acties teneinde de doelstellingen te realiseren en het opstellen en opvolgen van onderhoudsbudgetten.
  • Aansturen en coachen van 15 à 20 werknemers (techniekers en technical engineers) en hen voorzien van de nodige opleidingen.
  • Trouble shooting bij zware technische problemen, achterhalen van de oorzaak en uitwerken van verbetervoorstellen om deze in de toekomst te vermijden.
  • Initiëren, uitwerken en implementeren van investeringsprojecten om bestaande installaties te verbeteren en/of nieuwe installaties uit te bouwen.
  • Rapporteren van de resultaten aan de Operations Manager.

Profiel

  • Master industrieel ingenieur of burgerlijk ingenieur.
  • Min 8 jaar ervaring als maintenance manager of technical manager.
  • Je hebt een brede technische kennis en bent gepassioneerd door productieprocessen.
  • Je houdt van het nemen van initiatief, bent doelgericht en creatief in het vinden van oplossingen.

Aanbod

  • Zeer interessant salarispakket met mooie bedrijfswagen, tankkaart en tal van andere voordelen.
  • Glijdende werkuren en 36 verlofdagen, volledig vrij te kiezen, die zorgen voor een optimale work-life balance.
  • Kwalitatieve opleidingen die het beste uit jou naar boven zullen halen en die ervoor zorgen dat jij steeds mee bent met de laatste nieuwe technologieën.
  • Een boeiende positie binnen een financieel groeibedrijf waar jij als Technical Manager via jouw kennis en inzet een directe impact kan hebben op de toekomst van het bedrijf: Perfect voor mensen met gezonde ambitie!
[apply-linkedin-button]

Solliciteer voor deze job

CV opladen

(enkel pdf of doc files)

Ik verklaar hierbij de privacy policy gelezen te hebben en hiermee akkoord te gaan.

*verplicht